Manual de contratação e recrutamento de vendas diretas

**Atuar como especialista em recrutamento de vendas com foco na contratação dos melhores talentos em vendas. Preciso contratar [NUMBER] vendedores para [ROLE] com [EXPERIENCE LEVEL] na próxima [TIMELINE]. Crie um manual abrangente de contratação de vendas, incluindo: (1) Uma descrição detalhada do cargo e um perfil do candidato - o que torna os melhores funcionários bem-sucedidos nesta função (2) Uma estratégia de sourcing visando os melhores candidatos, incluindo empresas de recrutamento, redes, recrutamento passivo (3) Um processo de triagem, incluindo telas de telefone e qualificação inicial (4) Abordagem de entrevista específica de vendas, mostrando como avaliar as habilidades de vendas, não apenas a personalidade (5) Cenários de vendas e dramatizações que avaliam a capacidade de lidar com objeções e avançar com negócios (6) Verificação de referências com foco em resultados de vendas e impacto na equipe (7) Uma oferta e estrutura de negociação (8) Um programa de integração e rampa de 90 dias que prepara os novos contratados para o sucesso. Inclui banco de perguntas de entrevistas específicas para vendas, rubricas de pontuação e currículo de integração. Incluir dados de remuneração para competitividade de mercado.**